医者の初任給はいくら?研修医・専攻医の平均給料と手取り、年収アップ術【2025年最新版】

大学入試

記事の監修者:五十嵐弓益(いがらし ゆみます)

【全国通信教育】最短合格オンラインのスカイ予備校 校長
■小論文指導歴27年
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医者の初任給とは?─ 定義と平均額

「初任給」とは医師国家試験合格後、**初期臨床研修(1〜2年目)**で支払われる基本給+諸手当の総額を指します。
厚生労働省の最新調査や主要医師転職サイトのデータを総合すると、2025年時点の平均は 年額450万〜500万円・月額35万〜40万円 がボリュームゾーンです。

ポイント

  • 民間企業20代平均年収 330〜400万円と比べると高いが、労働時間・夜勤頻度を考慮すると時給はさほど高くない。
  • 住宅手当や当直手当を含む/含まないで見かけの金額が変わるので注意。

研修医・専攻医の平均年収と月給早見表

卒後年次平均年収平均月給主要手当
1年目(初期研修医)450万円37.5万円当直・時間外
2年目500万円41.5万円当直・時間外
3–5年目(専攻医)700万円58.0万円役職・専門医加算
6年目以降(一般勤務医)1,000万円超83.0万円役職・部長手当

専攻医は専門医プログラムやアルバイト可否で年収差が大きく、600〜900万円とレンジが広いのが特徴です。

病院タイプ別(大学病院/市中病院)の給料差

病院形態初任給(月額)備考
大学病院30万〜35万円研究・講義時間が多く手当少なめ
市中病院40万〜45万円臨床中心、当直手当多め
公的病院(自治体立)38万〜42万円地域医療手当が厚い場合あり

市中病院は臨床量が多い分、当直・残業手当が上乗せされ年収が高くなりやすい傾向にあります。

地域手当でこんなに変わる!都市部 vs 地方・離島

  • 地方中核都市:基本給+地域手当 5〜10%
  • 僻地・離島:手当20〜40%+住宅/赴任費全額支給事例あり
  • 首都圏:手当は少ないがアルバイト機会は豊富

実例
沖縄離島病院の初期研修:月給45万円+離島手当15万円 → 年収720万円相当。
一方、東京都心部の大学病院:月給33万円+当直手当 → 年収約480万円。

手取りはいくら残る?税・社会保険控除後をシミュレーション

年収所得税・住民税社保手取り
450万円約45万円約65万円340万円
700万円約90万円約100万円510万円

初任給帯では額面の25〜27%が控除で消える点に注意。
さらに当直手当はほぼ課税対象。住民税は翌年6月から発生するため、2年目の可処分所得が一時的に減る「住民税ショック」も頭に入れておきましょう。

一般企業20代と生活コスト比較

項目医師(初任給)会社員(大卒総合職)
手取り月収約28万円約22万円
平均残業時間80h(当直含む)20h
時給換算約1,050円約1,250円

「医師=高時給」のイメージは初任給では当てはまらず、拘束時間を考慮すると時給はむしろ低いことが分かります。

初任給から給料を上げる3つのルート

当直・スポットアルバイトの活用

  • 平日当直:1回3万〜4万円
  • 土日スポット(外来):日給8万〜12万円
    週1回のスポット勤務で年+400万円も可能。ただし過労と医師法違反にならないよう注意。

専攻医での給与交渉ポイント

  • 「指導医不在シフトをカバー」など病院側の痛点を補えるスキルを提示
  • 役職手当(チーフレジデント)を取ると+月5〜10万円

7‑3. 地域医療・自治体インセンティブを狙う

  • 全国約100自治体が地域枠外医師にも奨励金を設定
  • 例:北関東県立病院 → 赴任一時金200万円+家賃全額補助

卒後年次別:医師の年収カーブ(テキスト版)

  • PGY1〜2:450→500万円
  • PGY3〜5:600→900万円
  • PGY6〜10:1,000〜1,300万円
  • 以降:管理職・開業で2,000万円超も

年収カーブは「専攻医でいかに経験を積み市場価値を高めるか」で傾きが決まります。

Q&A ─ よくある疑問10選

QA(要約)
初任給で奨学金は返せる?月2〜3万円払いなら可。繰り上げ返済は専攻医以降が無難
当直明けは休み?労基上は勤務扱い、実際は午後業務ありの施設多数
副業は許可制?大学病院は原則届出、市中病院は黙認例多い
住宅手当の相場は?都市部2〜5万円、地方は公舎提供が主流
…以下略

まとめ/次に読むべき関連記事

医者の初任給は年450万〜500万円、手取り約340万円。夜勤・当直を含めた長時間労働で換算すると時給は決して高くありません。
しかし 当直アルバイト・地域医療手当・早期専門医取得など、戦略次第で20代後半から年収1,000万円超を狙うことも可能です。

初任給の現実を正しく把握し、将来のキャリア設計に活かしてください!

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